- 为什么**的团队都能够做到1+1>2？
- 在一些公司，企业运转完全失灵，员工整日怨声载道，恨不得立刻辞职。而在有些团队，每个人都合作无间，朝着共同的目标努力。丹尼尔·科伊尔（Daniel Coyle）带着他的新书《文化编码：大获成功的企业秘诀》…
- 老板你应该停下来了
- 这家公司是早年创业的台资公司，不过只是当时政策然后挂了一个台资的名而已。管理却是一点都没有台资企业的严谨。公司生产的是深海鱼加工，主要出口日本及东南亚…
- 不能留住人才时，该如何留住人才？
- 自陆奇卸任百度集团总裁一职的消息爆出来后，整个科技界都炸开了锅，这几天，各类媒体铺天盖地对陆奇声援，一边倒的对百度进行质疑，对李彦宏进行声讨…
- 影楼管理的三个核心内容
- 不少影楼老板 经理虽然认识到管理很重要，但不知道进行影楼管理都有哪些具体工作要做。实际的管理工作停留在搞些劳动纪律的条条框框，告诉人们不能迟到、不能早退、不能上班时间吃东西等等而已…
- 不得不看的影楼经营管理秘籍！
- 跟他探讨营销策略时，老板强调了这样一句话：“不管公司的产品怎么样，我招的销售员都应该把产品卖出去。就好比我当年做啤酒的业务员，管它酒瓶里装的是啤酒还是马尿，能不能把第一瓶卖出去就是我业务员的本事了…
- “烧钱”发展有价值吗？
- 最近几年，“烧钱”成了很多公司快速发展的首选方式，烧钱买流量、烧钱扩市场，但这背后是激烈的竞争和资本的狂热。烧钱真的是创业公司的唯一出路吗…
- 影楼管理之员工为什么辞职？
- 职工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的办理有多烂、他对你已失望透顶。 仔细想想，真是人性本善。作为办理者，定要乐于检讨。带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混…
影楼, 员工
儿童摄影活动方案 · 2018-05-15
- 赵磊：管理者的作用是“激活”
- 领导力课程上，我会邀请大家提出一个自己最关注的问题。“如何提高员工的积极性？”这个问题几乎每次都存在。最开始的时候，我以为这和企业所有制有关，但后来却发现在民营企业…
- 管理比你聪明的下属 这事儿一点都不难
- 最优秀的经理人雇用聪明人为自己工作。但如果你的直属部属比你聪明，怎么办？你如何管理经验比你丰富、知识比你渊博的人？如果你的专业知识水准比不上他们，你要如何指导他们…
