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影楼老板,你真的了解你的竞争对手吗?
影楼老板,你真的了解你的竞争对手吗?
  俗话说,知己知彼方能百战不殆,要想打败竞争对手,唯有将竞争对手研究透彻。那么该研究竞争对手的哪些方面呢?…
竞争对手, 分析, 内容建设 简约网 · 2020-01-06
如何让员工克服懒散,提高业绩?
如何让员工克服懒散,提高业绩?
  对影楼人员进行激励不仅能够帮助减少员工懒散、怠工等现象,而且还能够帮助他们释放自己的潜能,从而实现企业更大的赢利…
员工, 业绩, 激励 影楼管理之道 · 2020-01-02
儿童摄影的成败关键:思维创新
儿童摄影的成败关键:思维创新
  不管是幼儿早教,还是儿童摄影,所有做母婴市场的产业都明白一个词——顺势而为。影楼从火爆到衰落的周期,正在越来越短…
儿童摄影, 思维, 创新 影楼管理之道 · 2020-01-02
影楼化妆师工资薪酬提成如何制定才合理?
影楼化妆师工资薪酬提成如何制定才合理?
  工资制度对员工的流动起着非常关键的作用,影楼应该如何制定化妆师工资薪酬提成制度?才能更好留住优秀的化妆师?…
化妆师, 薪酬, 提成 影楼管理之道 · 2020-01-02
店长需要对员工的日常行为进行管理吗?
店长需要对员工的日常行为进行管理吗?
  如果没有对员工进行必要的管理,员工可能就像一盘散沙,不仅凝聚不成一个团队,而且还有可能影响影楼的销售,给影楼的利润带来损害…
店长, 日常, 管理 影楼管理之道 · 2019-12-26
影楼礼服租售经营流程的设定与执行
影楼礼服租售经营流程的设定与执行
  很多老板想认为婚纱租售有很多的麻烦,怎样做?会不会跟原有的拍照流程相矛盾,会不会顾此失彼?…
礼服, 租售, 流程 头条号:影楼管理之道 · 2019-12-23
影楼管理:如何培养员工心态
影楼管理:如何培养员工心态
  为什么要对影楼人员进行职业生涯的规划,目的就是让影楼人员避免进入一种“跳板”心态当中,即把影楼当成一种找工作的跳板…
心态, 员工, 团队 头条号:影楼管理之道 · 2019-12-23
婚纱摄影行业运营管理分析:专注的力量
婚纱摄影行业运营管理分析:专注的力量
  最后,一定要寻求定位门店特色,我有的别人没有,就是卖点;别人有的,我做的更精致,这也是卖点。当然这不只是随口说说,必死脑细胞…
专注, 婚纱摄影, 影楼 百家号:深圳婚纱摄影可乐老师 · 2019-12-12
影楼管理:让客户帮你管理员工
影楼管理:让客户帮你管理员工
  时代在不停地发展和变化,我们的员工和企业也在不停的发生变化,当然我们的管理水平也要不断的提升和创新,不然怎么去领导我们的企业和团队?…
客户, 管理, 回访 头条号:影楼管理之道 · 2019-12-11
不要让影楼赢在了风口,却死在了管理上
不要让影楼赢在了风口,却死在了管理上
  对那些一线的影楼,外行人只会关注,策划模式怎么与众不同,是把握住了哪类客户的心理,但这其实是错的。一个影楼真正的内功,在于里面的管理制度…
管理, 影楼, 意识 头条号:影楼管理之道 · 2019-12-11
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  • 阿先生
    28岁
    选片师
    1.5万-2万
    成先生
    28岁
    选片师
    1.5万-2万
    陈先生
    39岁
    店长
    1万-1.5万+提
    陆先生
    34岁
    店长/门市销售
    1万-1.5万+提
    李先生
    27岁
    新媒体运营
    7千-1.2万
    林先生
    36岁
    新媒体运营/网络营销/活动策划
    3千-6千
    黄女士
    22岁
    网络营销
    8千-1万
    张先生
    31岁
    店长/选片师
    3万以上